2月18日，中復連眾召開安全生產年度工作會議，全面貫徹落實集團公司和全市安全生產會議精神，認真總結2011年度公司安全生產工作，深入分析存在的薄弱環(huán)節(jié)，安排部署2012年度安全生產任務。公司總經理喬光輝出席會議并做重要講話，公司安委會成員、相關部門負責人、兼職安全員等100余人到會，外埠各分子公司以電話會議方式參會。中復連眾副總經理南洋主持會議。
會議指出，2011年，在市有關部門和集團公司的指導幫助下，中復連眾繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動，堅持對職工安全生產教育長抓不懈；堅持加大對危險源識別監(jiān)控力度；堅持開展隱患排查整治工作；堅持加強對安全監(jiān)管分包及駐外項目的管理；堅持不斷加大安全生產投入力度，內容規(guī)范，措施得當，公司安全生產標準化工作得到有效落實。年內，公司對職業(yè)健康安全管理體系覆蓋下的26個職能部門進行了4次指導，成效顯著，整改措施不斷完善，職業(yè)健康安全管理體系運行良好。去年年底，公司順利通過了外部監(jiān)督審核。
大會提出中復連眾2012年安全生產工作指導思想：以國發(fā)40號文件為指導，以EO體系健康有效運行為主線，圍繞安全生產標準化建設主題，突出責任落實、制度執(zhí)行、基層基礎、現場管理四大重點，確保公司年內安全生產標準化驗收達標、EO體系換證通過，為企業(yè)經營發(fā)展提供良好的運行環(huán)境。具體目標是力保全年安全生產無輕傷及以上等級責任事故、無重大設備事故、無火災事故、無職業(yè)病發(fā)生、EO體系有效運行，無主要不符合項發(fā)生。
喬光輝對公司2011年安全生產工作給予了客觀準確的評價，并就貫徹落實2012年工作措施提出三點要求：首先要時刻保持清醒頭腦，正確認識當前安全生產形勢。由于生產計劃變更頻繁、員工隊伍不穩(wěn)定、個別管理人員安全意識淡薄等主觀和客觀原因，使得公司安全形勢存在諸多隱患，所有員工特別是各級管理者，要保持高度警惕，確保先安全再生產，不安全不生產。其次要切實履行好“一崗雙職”，不折不扣地落實安全生產責任制。各級管理者要做到對生產經營負責，首先對安全生產負責，對負責分管的管理工作，首先要加強對安全方面的管理。各環(huán)安管理部門，要充分發(fā)揮部門、班組長、安全員的作用，從控制人的不安全行為作為切入點，重點開展好反“三違”和“四不傷害”工作。再次要突出重點，狠抓有效環(huán)節(jié)，確保安全標準化工程順利通過。要在安全宣教上下功夫，不斷增強普通職工安全意識，要有“隱患等于事故”的危機意識，加強隱患排查力度，有效落實整改；要按照相關的考核標準對中層干部開展好月度公開考核，考核結果與履職保證金和績效考核掛鉤，做到言必行，行必果。
會上，公司高管及各相關部門負責人逐級簽訂了安全生產承諾書。
