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        了解公司最新動(dòng)態(tài)、發(fā)展動(dòng)向等

        2019-08-28
        中復(fù)連眾啟動(dòng)“團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力提升”培訓(xùn)
                為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),提升干部的管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力,8月23日,中復(fù)連眾啟動(dòng)“團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力提升”培訓(xùn)。公司黨委書記、總經(jīng)理喬光輝作開班動(dòng)員,參加第一期培訓(xùn)班學(xué)習(xí)的部分主管、中層及以上管理人員共計(jì)60余人參加開班式。
         
         
                喬光輝指出,中復(fù)連眾一直特別重視培訓(xùn)工作,近年來組織了學(xué)歷提升班、在職研究生班及各類專項(xiàng)培訓(xùn)班,取得了非常好的效果。鑒于企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的變化,面對機(jī)遇與挑戰(zhàn),迫切需要進(jìn)一步提升各級管理人員的領(lǐng)導(dǎo)能力,公司啟動(dòng)了本次培訓(xùn)。希望廣大學(xué)員從思想上高度重視本次培訓(xùn),認(rèn)真參加學(xué)習(xí);從行動(dòng)上嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍;從實(shí)踐上堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用,提升工作成效。
                本次培訓(xùn)歷時(shí)10個(gè)月,涉及團(tuán)隊(duì)建設(shè)、計(jì)劃管理、溝通協(xié)調(diào)和持續(xù)改善等六個(gè)方面的課程,將采用培訓(xùn)與咨詢相結(jié)合的模式,通過《情境領(lǐng)導(dǎo)》《團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力》等11門與領(lǐng)導(dǎo)力模型緊密相關(guān)的課程學(xué)習(xí),推動(dòng)干部從業(yè)務(wù)精英到團(tuán)隊(duì)管理者角色轉(zhuǎn)變。
                為保證培訓(xùn)效果,訓(xùn)前通過焦點(diǎn)小組討論、BEI深度訪談和問卷調(diào)查等方式建立領(lǐng)導(dǎo)力模型,訓(xùn)后將結(jié)合人才測評檢驗(yàn)培訓(xùn)效果。同時(shí),公司將針對每次培訓(xùn)課程開展《培訓(xùn)效果調(diào)查》,就學(xué)習(xí)收獲、學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化等進(jìn)行跟蹤調(diào)查,幫助學(xué)員回顧課程所得,提高培訓(xùn)效果。